先日、いずみ会計とご縁のある株式会社エマ・パートナーズの井上節子社長(以下、井上社長)から、興味深いお話を伺いました。
株式会社エマ・パートナーズは企業の人事部門を支援するパートナーとして給与計算・労働保険・社会保険事務のASPアウトソーシングサービスと、人事・労務のコンサルティングサービスを提供する会社です。
給与計算等のスペシャリストである井上社長から、
「最近の給与計算は、WEB明細にどんどん切り替わっている。」
という話を聞きました。
私も勤め人だった頃は給与明細をもらう立場でした。
(ちなみに以前の会計事務所時代に給与計算の作業したこともあります)
私の記憶する限り、最初の頃の給与明細といえば、給与袋に複写式の手書き明細書が入っているものがスタンダードでした。
印字されたものも、専用のコンピューターから打ち出された明細書。「コンピューター用紙の耳(穴が開いている)が懐かしい!」という方もいらっしゃるでしょう。
(年齢がバレますよね(^-^;))
その後、給与の銀行振込が増え、レーザープリンタの性能が向上したことで、給与明細は給与専用用紙にプリントしたものが主流に。
給与「袋」はだんだん少なくなったといいます。
そして、いまやWEB明細!!ということです。

それぞれの社員のIDやパスワードで、PCでも携帯でも自分の給与明細を好きな時に確認ができ、また保存もできるとのこと。
更に、勤怠管理も格段の進歩があります。
タイムカード(ガチャンと時間が打刻されるもの)なんて今は昔。
昨今の勤怠管理はPCや携帯を活用するそうです。
決まった画面の「出勤」ボタンを押すと、出社記録がされ、帰るときには「退社」ボタンで記録。
時間も自動的に集計され、そのまま給与計算へ・・・
というスタイルに移行されつつあるのだそうです。
タイムカードから鉛筆で時間集計をしたり、(昔やりました)
その時間集計の検算をしたり(昔やりました)
給与袋を印刷して、一枚づつちぎったり(昔やりました)
そういうのは、昔の風物詩になりつつあるようです。
「うちは小さな会社だからそんなシステム入れられない・・・」という方に朗報なのが、こうした最新式の給与計算システム、エマ・パートナーズさんならば少人数からでも対応が可能だということです!
新しい勤怠管理・給与計算のシステム、導入してみてはいかがですか?
■株式会社エマ・パートナーズ
http://www.emapartners.co.jp/
川崎市幸区南幸町3丁目97番地 リバーセンタービル402
TEL:044-272-9141 FAX:044-272-9142
※エマ・パートナーズへのお問い合わせフォームはこちら▼
https://ssl.form-mailer.jp/fms/b2e51eb747079
株式会社エマ・パートナーズは企業の人事部門を支援するパートナーとして給与計算・労働保険・社会保険事務のASPアウトソーシングサービスと、人事・労務のコンサルティングサービスを提供する会社です。
給与計算等のスペシャリストである井上社長から、
「最近の給与計算は、WEB明細にどんどん切り替わっている。」
という話を聞きました。
私も勤め人だった頃は給与明細をもらう立場でした。
(ちなみに以前の会計事務所時代に給与計算の作業したこともあります)
私の記憶する限り、最初の頃の給与明細といえば、給与袋に複写式の手書き明細書が入っているものがスタンダードでした。
印字されたものも、専用のコンピューターから打ち出された明細書。「コンピューター用紙の耳(穴が開いている)が懐かしい!」という方もいらっしゃるでしょう。
(年齢がバレますよね(^-^;))
その後、給与の銀行振込が増え、レーザープリンタの性能が向上したことで、給与明細は給与専用用紙にプリントしたものが主流に。
給与「袋」はだんだん少なくなったといいます。
そして、いまやWEB明細!!ということです。

それぞれの社員のIDやパスワードで、PCでも携帯でも自分の給与明細を好きな時に確認ができ、また保存もできるとのこと。
更に、勤怠管理も格段の進歩があります。
タイムカード(ガチャンと時間が打刻されるもの)なんて今は昔。
昨今の勤怠管理はPCや携帯を活用するそうです。
決まった画面の「出勤」ボタンを押すと、出社記録がされ、帰るときには「退社」ボタンで記録。
時間も自動的に集計され、そのまま給与計算へ・・・
というスタイルに移行されつつあるのだそうです。
タイムカードから鉛筆で時間集計をしたり、(昔やりました)
その時間集計の検算をしたり(昔やりました)
給与袋を印刷して、一枚づつちぎったり(昔やりました)
そういうのは、昔の風物詩になりつつあるようです。
「うちは小さな会社だからそんなシステム入れられない・・・」という方に朗報なのが、こうした最新式の給与計算システム、エマ・パートナーズさんならば少人数からでも対応が可能だということです!
新しい勤怠管理・給与計算のシステム、導入してみてはいかがですか?
■株式会社エマ・パートナーズ
http://www.emapartners.co.jp/
川崎市幸区南幸町3丁目97番地 リバーセンタービル402
TEL:044-272-9141 FAX:044-272-9142
※エマ・パートナーズへのお問い合わせフォームはこちら▼
https://ssl.form-mailer.jp/fms/b2e51eb747079